思诺SENOR人事管理系统

产品详情：

思诺SeNor人事管理系统共有8个模块：

1.档案管理

记录每个员工的基本档案数据、试用期及各种证件到期自动更新、住宿数据、变更部门工种级别数据、领用劳保文具用品、工伤数据、犯规数据、缺席数据、年休假数据，提供多条件混合查询模式，综合查询相关资料报表，并提供各种特殊报表（如：证件、离职证明、退保证明…），以及报表转出EXCEL功能…


2.考勤管理

提供综合型考勤模式，可同时兼容指纹考勤、刷卡考勤、密码考勤三种手段作为考勤数据统计，具有员工刷卡权限模式，可接合门禁机型作企业门禁管理，系统带全勤奖统计，提供考勤明细表、考勤统计表、部门排班表、考勤异常班以及排班异常表查询，报表具多条件混合查询以及报表转出EXCEL功能…


3.薪资管理

灵活定义各种扣费项目的单价和各工种级别的底薪单价，杂项费用加入或扣除，日/月/年薪资统计，提供每月尾数修改（若月总工资是负数时可转到下期工资扣除，但若在本期已收回现金则需把下期需扣除的冲销）, 附带每月工资对换纸币分析功能，更有综合费用表查询及汇总、分析及统计（如：员工银行账号管理、工资单、日薪表、月薪表、年薪表、每月工资尾数、各项杂费表…）


4.绩效考评

灵活设计考评项目及评分标准，具有绩效奖金计算，以及每月绩效工资每月散纸统计分析...


5.培训管理

录活设计培训课程，记录每个员工各种课程的培训情况，查询各已参加的某种课程的名单或查未参加某种课程的培训记录，具成绩考评，以及成绩统计功能...


6.合同管理

记录每个员工的合同历史数据，可根据新签合同提醒日和续签合同提醒日批量输入员工的合同记录，提供报表列印（如：合同签收表、招工登记表、终止有工登记表、用人单位招用使用员工明细表列…），以及报表转出EXCEL功能…


7.社保管理

记录每个员工的参保情况，及计算社保费用，用户自定义社保参数设定（社保险种、缴费基数、缴费比例），社保卡管理，社保批量申保及停保操作，员工每月社保费用统计，提供报表转出EXCEL功能…


8.权限管制

系统针对用户分工，可根据实限情况自定义账户操作权限，可按功能版块/公司部门/工种制定系统账户用户及工作组,具有自义日期锁定资料功能，防止数据修改，更针对性提供审批功能及权限...