山东乳山：考勤指纹来“认证” 推行工资"一卡通"

　　“你看，我们现在也像城里人一样喽！拿着卡到银行取工资，又方便又安全。”近日，在山东省乳山市工商银行自动取款机前，农民工刘明福拿着取到的工资高兴地合不拢嘴。

　　随着城市建设步伐的日益加快，建设领域农民工需求量一直相对较大，农民工在对城市建设做出巨大贡献的同时，其管理和维权也引发了新的问题。虽然政府明令要求企业将工资直接发放给农民工本人，但从现实情况看，目前普遍采取按月支付部分工资（生活费），年底或工程结算后兑现工资的方式，这就有可能造成对农民工的欠薪问题。再一个就是工程项目工地农民工流动性强、管理难度大，这就给虚报农民工数量、截留农民工工资、恶意讨薪等不法行为提供了可乖之机。为规范乳山市建设领域劳务用工管理，保障农民工合法权益，今年，乳山市决定推行视频指纹识别考勤制度和农民工工资“一卡通”制度，从源头上杜绝不法行为的发生。

　　“实行视频指纹识别考勤制度，就是规定每个新进工地的人员必须在第一时间到规定地点报到，进行登记、信息采集，指纹录入，做到人员工资打卡的发放和出勤相符。”乳山市人社局相关负责人说。“工资‘一卡通’就是总承包企业和专业承包、劳务分包企业必须根据农民工出勤情况将工资按月汇入实名卡账户上，严禁发放给包工头、班组长或其他不具备用工主体资格的组织或个人。每张实名制卡实际上就是一张工资卡，农民工持卡可在银行快捷、安全地查询或支取现金。”

　　视频指纹识别考勤制度和工资“一卡通”制度的实施，逐步建立起了农民工工资发放有序监管机制，由原来清理和追缴变为主动预防和监控，不断完善合理合法用工机制，确保工地农民工工资得到保障。

　　截至目前，乳山市已有8家施工企业安装了视频监控，并同步实行农民工工资“一卡通”制度，涉及农民工人数达2200余人，进一步规范了建筑工程劳务用工和工资支付行为。